<thead id="zhj7z"><var id="zhj7z"></var></thead>
<menuitem id="zhj7z"><video id="zhj7z"></video></menuitem><var id="zhj7z"></var>
<var id="zhj7z"></var>
<var id="zhj7z"></var>
<cite id="zhj7z"><video id="zhj7z"><thead id="zhj7z"></thead></video></cite>
<cite id="zhj7z"><video id="zhj7z"></video></cite>
<var id="zhj7z"></var>
<ins id="zhj7z"><span id="zhj7z"><cite id="zhj7z"></cite></span></ins>
<var id="zhj7z"></var>
通海公司召开2009年上半年工作总结会
栏目:新闻资讯 发布时间:2018-11-12 15:13:33
这里可以放各种联系方式等内容

创造有通海特色的管理模式    打造有通海特色的企业文化    通海公司召开2009年上半年工作总结会     通海公司2009年上半年工作总结会议于7月7日在我公司四楼会议室隆重举行。董事长房四平出席会议并作重要讲话,新任通海公司总经理王建宝讲话并作述职点评。通海公司财务总监、董事长助理汤仁瑞主持会议。通海公司、开高公司、郑蝶公司、泰德公司中层以上干部参加了会议。     会议开始首先由各公司总经理进行上半年工作总结。     董事长房四平在会上向与会人员介绍通海公司新任总经理王建宝,与会人员鼓掌表示热烈欢迎。     王总做了激情讲话,他表示:要认真履行好职责,带领公司各企业努力创造有通海特色的管理模式,精心打造有通海特色的企业文化。大家要坚定信心,坚信通海公司不仅会越做越大,而且会越做越强。他希望我们的企业成为学习型团队。     董事长接着讲了话:他首先回顾了7月1日在郑州举行的隆重的通海公司入驻楷林国际庆典盛况,他说:这是有着历史意义的日子,标志着通海公司成为我们企业的指挥枢纽,将带领我们所属公司走出国门走向世界。“通海、通海,通向大海,开高、郑蝶,走向世界”将成为我们今后几年的行动口号和实施目标。我们要像劲牛一样奋力向前冲刺,实现我们既定目标。     开高公司改制几年来不断发生着变化,作为老板一直用心想着这个企业,通过上市募集资金壮大我们的企业,我们投入上亿元新建了具有现代化水平的新车间,彻底改变了企业设备落后的面貌,为企业今后的大发展打下了坚实的基础。希望大家要珍惜目前的大好局面,充分利用好这一平台,努力工作实现自身价值,用我们的智慧和汗水,创造我们美好的未来。     中午,与会的通海公司、郑蝶公司、泰德公司人员还参观了我公司的新车间。 下午由各公司副总继续进行述职,随后通海公司总经理王建宝对各副总的述职进行了简要点评,并对各副总的工作提出了建议。     董事长在会议结束前做了总结讲话。他指出:王总是一个阀门行家,具有丰富的阀门企业管理经验。当前我们企业的发展遇到了一个瓶颈,我们就是通过引进高科技人才来帮助我们突破这一瓶颈,这是我们今后一项重要的发展战略。目前我们两个企业运行整体状况良好,但不是最好。要在三五年内使我们的企业成为中国第一,必须要有高科技含量的产品,较大的市场份额和独特的管理模式。     核电阀门市场前景广阔,是我们今后开发的一个重点。通过发展核电高端阀门来带动企业发展。生产核电阀门不仅能够拓宽我们的市场,赢得良好经济效益,而且可以极大提升企业的整体水平。有了核电市场再加上超超临界锻钢阀门,还有石化市场,我们在高端市场就有广阔的空间。实现我们的目标就有强大的市场保障。     董事长进一步指出:围绕高端市场的开发,通海公司对做出贡献的研发人员进行奖励的工作已经启动,通过奖励有功人员激发科技人员和业务人员的积极性,加速推进建设高科技企业的步伐,实现企业发展的宏伟目标。     会议结束以后,在新建的公司篮球场举行了开高公司与郑蝶公司篮球友谊赛,董事长亲自上场与员工同乐。

极速彩